“Es esencial que contemplemos la equidad en la estructura de poder” advierte Beatriz Morillas, Responsable de Sostenibilidad de Producción Original de Ficción de Movistar Plus+, sobre la sostenibilidad social en el sector audiovisual. Aunque las mujeres han incrementado su presencia en áreas creativas, persiste una brecha significativa en los cargos de liderazgo que aprueban riesgos financieros e influyen en las decisiones de inversión.

“Para transformar esta industria, es vital que haya más mujeres no solo creando historias, sino decidiendo en qué narrativas hay que invertir” detalla.

La ejecutiva aborda la realidad de la segregación funcional, donde los cargos de supervisión y control de costes han sido tradicionalmente asignados a mujeres, actuando como “guardianas” del presupuesto en lugar de arquitectas de la inversión. “Así que, ¿cómo podemos pasar de supervisar a decidir? Creo que, cuestionándonoslo todos los días, liderando esa transformación, reconociendo y conociendo las brechas que existen y, por supuesto, rompiendo cualquier etiqueta que nos limite” explica.

NUEVA ARQUITECTURA

Desde la perspectiva de la sostenibilidad de producción, la visión femenina aporta valores que reorientan las prioridades estratégicas. Morillas subraya que existe una tendencia cultural hacia la cooperación frente a la competencia, un valor social clave directamente ligado a la sostenibilidad.

“Las mujeres tienden a reorientar estrategias hacia objetivos más sostenibles, sociales y de largo plazo”, explica Morillas. Esta perspectiva influye directamente en la arquitectura de costes, permitiendo construir estructuras de equipo más justas y una gestión de recursos más consciente.

Finalmente, sostiene que la falta de representatividad femenina en el control financiero global priva a la industria de una perspectiva esencial. Aunque la falta de solidez financiera no puede atribuirse a un solo factor, Morillas concluye “la diversidad es un motor que enriquece la mirada y eso siempre va a favorecer estructuras más sostenibles”.