La comunidad creativa global presenta problemas de representación en toda la industria: Lions Live

Este jueves Cannes Lions y The Geena Davis Institute on Gender in Media en la Mount Saint Mary’s University, publicaron los resultados de un importante estudio que examina representaciones de género, raza / etnia, LGBTQ+, discapacidad, edad y tamaño corporal en Anuncios de Cannes Lions de 2006 a 2019. El estudio muestra que el progreso de las mujeres en los anuncios parece haberse estancado, y aunque la representación de los personajes afroamericanos ha disminuido en general, ha habido una mejora notable en el tiempo de pantalla en la década pasada.
 
En general, el estudio encontró que la representación de personas de color en los anuncios de 2019 disminuyó a 38,0% (desde 43,1% en 2018). Sin embargo, en una nota positiva, los personajes afroamericanos tienen la misma probabilidad que los personajes blancos de aparecer tanto en roles de habla como en roles visualmente prominentes. Las discusiones a través de LIONS Live esta semana han sugerido que, aunque se han logrado algunos avances, todavía queda un largo camino por recorrer. En Before You Shoot, el CEO de We Are Pi, Alex Bennett-Grant, declaró que las marcas han respondido rápidamente a Black Lives Matter, pero muy lento en el cambio real del sistema. Los datos aparentes que muestran que el 91% de los encuestados estuvieron de acuerdo en que el perfil racial en el reparto es un problema.

Puede consultar el estudio AQUÍ