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Wendy Clark de DDB: La industria debe mantener la discusión en torno a la diversidad de manera incansable
Manuela Walfenzao| 28 de marzo de 2016
Clark: No descansaremos hasta que nuestra compañía refleje el mercado al que servimos
La CEO de DDB Worldwide Norteamérica, Wendy Clark, habló durante el primer día de la Conferencia Anual de Transformación de la Asociación Americana de Agencias de Publicidad sobre la importancia de mantener y profundizar la discusión sobre diversidad y género que está enfrentando la industria. Clark ha estado durante 78 días en su nuevo rol ejecutivo y ya implementó una campaña para el día internacional de la mujer, llamada Talent has no gender. “No descansaremos hasta que nuestra compañía refleje el mercado al que servimos. Es un objetivo simple y claro, creo que es completamente posible si nos enfocamos en lograrlo” declaró Clark. “El talento está compuesto por muchas cosas, pero el género no es una de ellas. El talento no tiene raza, religión, ni orientación sexual”. Durante el tiempo que Clark estuvo en Coca-Cola dirigió el Consejo de Liderazgo Femenino. Cuando entró solo 19% de los cargos de liderazgo estaban ocupados por mujeres. A finales de 2015, cuando salió de la compañía, el número subió a 32%. Otro de los temas que abordó durante la conferencia fue el rol que tiene la industria publicitaria para el país. “La industria debe tener una voz y tomar responsabilidad para defender los valores en los que cree. Somos los comunicadores y los creadores de contenido, los mensajeros y los vendedores. Tenemos una oportunidad de crear un mercado, un ambiente que represente los valores sobre los que construimos nuestra industria y nuestro país” concluyó.
Diario de Hoy
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