Marie-Claire Barker de MEC: Con Brave your bias buscamos mover la conversación más allá de raza y género

MEC, agencia mundial líder de medios, lanzó la iniciativa Brave your bias (Enfrenta tus prejuicios), para celebrar la diferencia y aumentar más la visibilidad de la inclusión, como un imperativo crítico empresarial. La campaña debutó en la Semana de Publicidad de Nueva York, e invita a la gente a descubrir los prejuicios personales inherentes y entender cómo contrarrestarlos.

“Abrazar las diferencias es fundamental para nuestra misión de crear una cultura más abierta y participativa, tanto en MEC como dentro de nuestra industria. Buscamos centrarnos en todas las diferencias que las personas tienen y que las hacen únicas, y mover la conversación más allá de solo raza y género. Queremos animar a la gente a ser lo suficientemente valiente para reconocer esto y prometemos hacer un cambio” señaló Marie-Claire Barker, Chief Talent Officer de MEC global.

En apoyo de la iniciativa de la agencia, Tania M. Odom, consultor global y entrenador de liderazgo inclusivo, consideró que es importante que la comunidad publicitaria, como la mayoría de las industrias, incrementen la conciencia sobre el prejuicio inconsciente. “Con la innovación y la creatividad vinculada a ambientes inclusivos, nuestro talento diverso y futuros talentos, se beneficiarán directamente de los lugares de trabajo intencionalmente inclusivos. MEC está tomando medidas audaces para educar interna y externamente sobre ‘enfrenta tus prejuicios’. Estoy muy emocionado acerca de su impacto a nivel de la organización y en la industria”.